为进一步深化干部人事改革，创新选人用人机制，拓宽选人用人渠道，不拘一格广纳贤才，中国民航技术装备有限责任公司本部及中航材国际招标有限公司现开展相关中层岗位竞聘上岗工作。
一、指导原则
1.公开、公正、公平原则。
2.德才兼备、人尽其才原则
3.双向选择、竞聘择优原则。
4.面试答辩与组织考察相结合原则。
二、竞聘岗位
（一）中国民航技术装备有限责任公司本部
（二）中航材国际招标有限公司
三、竞聘方式及报名范围
( 一)竞聘方式
本次竞聘上岗工作按照自愿报名、资格审核、面试(演讲与答辩)、组织考察、讨论研究、公示、任职的程序进行。
(二)竞聘工作程序及办法
1.竞聘工作时间安排
2. 竞聘工作实施办法
(1)竞聘报名范围
本次所有竞聘岗位面向全社会招聘。
(2)竞聘报名条件
注：1.报名者原则上应满足学历、职称、工作及管理经验等条件，特别优秀者可适当放宽。
2.同等资格条件下，报名者为中国航材集团内部人员的优先考虑。
3.报名者允许填报2个岗位。特殊情况时，领导小组可结合报名情况对竞聘岗位进行适当调整并及时发布。
(3)竞聘测试方式
①竞聘者对个人过去工作的总结与回顾，参加该岗位竞聘的原因、对该岗位工作的理解及未来的工作计划与打算等（时长不超过5分钟）。
②面试考核组提问，竞聘者现场回答。
四、管理要求
（一）中层岗位实行任期制和契约化管理。按照相关管理程序，原则上以三年为一个任期，签署《岗位聘任协议》与契约书，开展年度和任期考核，并根据考核结果兑现薪酬和实施聘任（或解聘）。
（二）中层岗位实行常态化竞聘管理。任期届满，重新开展竞聘上岗工作。同时根据经营发展需要，公司将适时调整岗位职数并组织开展竞聘。
五、报名时间、方式及有关要求
（一）报名时间
2022年10月26日-2022年10月30日
（二）报名方式
应聘者认真完整填写《中层岗位竞聘上岗报名登记表》（请从附件下载），将个人报名表(签字扫描版和Word原版)提交至竞聘工作管理邮箱 avitechr@casc.com.cn 。
联系人：纪波、刘坤
电 话：010-84384700 010-84384703
（三）注意事项
1.参加竞聘的具体人员名单、时间、地点等有关事宜将适时电话通知，敬请留意。
2.竞聘人员应对所提交资料的真实性负责。对提供虚假信息者，一经查实，取消面试或任用资格。在整个竞聘过程中，我们承诺为每一位竞聘人员保密。
3.竞聘者在面试过程中要表现的自然、自信，答题时要条理清晰，思考充分后作答。
4.涉及提拔的上岗人员任职试用期1年。
附件：
1.《中层岗位竞聘上岗报名登记表》
2.《中国民航技术装备有限责任公司本部相关中层岗位核心职责说明》
附件2-中国民航技术装备有限责任公司本部相关中层岗位核心职责说明
3.《中航材国际招标有限公司相关中层岗位核心职责说明》
